2011年最給力的十大職業(yè)盤(pán)點(diǎn)

       社會(huì)在不斷發(fā)展，競(jìng)爭(zhēng)也就在不斷加劇，越來(lái)越多的人開(kāi)始意識(shí)到想不被淘汰就需要時(shí)刻補(bǔ)充能量，也可以說(shuō)很多人的“充電”意識(shí)是被現(xiàn)實(shí)逼出來(lái)的。知識(shí)的快速更新加大了人們的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)，要生存和發(fā)展就得不斷學(xué)習(xí)。
東莞智通培訓(xùn)學(xué)校通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研分析，掌握了各行各業(yè)的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)，并盤(pán)點(diǎn)出2011年最給力的十大職業(yè)：模具設(shè)計(jì)管理人才、文化創(chuàng)意人才、物流師、采購(gòu)師、室內(nèi)設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才、環(huán)境工程師、人力資源管理師、3G工程師、企業(yè)培訓(xùn)師。
◆  模具設(shè)計(jì)管理人才        推薦指數(shù)：★★★★☆
        當(dāng)前世界上正在進(jìn)行著新一輪的產(chǎn)業(yè)調(diào)整，一些模具的制造逐漸向發(fā)展中國(guó)家轉(zhuǎn)移，中國(guó)成為世界企業(yè)巨頭在全球范圍內(nèi)尋求低成本的模具加工中心和研發(fā)中心的首選地之一，正在成為世界模具大國(guó)?！彪S著模具制造業(yè)的升級(jí)轉(zhuǎn)型，對(duì)模具設(shè)計(jì)及管理型的綜合人才需求正不斷攀升，將成為未來(lái)模具制造業(yè)的主流趨勢(shì)。
點(diǎn)評(píng)：培訓(xùn)高級(jí)人才非常迫切。目前，我國(guó)的高級(jí)模具設(shè)計(jì)人才還存在著很大的缺口，規(guī)范模具設(shè)計(jì)人才的選拔和培訓(xùn)也非常迫切。薪資看漲南高北低，經(jīng)驗(yàn)越豐富越“值錢(qián)”。
◆  文化創(chuàng)意人才            推薦指數(shù)：★★★★
        3D影視成風(fēng)潮急需高質(zhì)量人才2010年上海世博會(huì)帶來(lái)了全新的文化創(chuàng)意理念，培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的會(huì)展、大型項(xiàng)目的文化創(chuàng)意人才。加之諸如《阿凡達(dá)》等熱門(mén)國(guó)際影片越來(lái)越多地運(yùn)用了大量3D元素：三維建模、數(shù)字高清、高速攝影、虛擬攝影、圖像渲染及合成等創(chuàng)意技術(shù)。超凡的3D視覺(jué)效果，將極大帶動(dòng)國(guó)內(nèi)外文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展與提高。
點(diǎn)評(píng)：文化創(chuàng)意是當(dāng)前重要的朝陽(yáng)行業(yè)之一。這個(gè)行業(yè)極其需要高素質(zhì)、有創(chuàng)意的人才。
◆  物流師                  推薦指數(shù)：★★★★★
        具備國(guó)際物流管理經(jīng)驗(yàn)最好上海世博會(huì)和廣州亞運(yùn)會(huì)的成功舉辦，帶動(dòng)了上海和廣州周邊地區(qū)的貿(mào)易經(jīng)濟(jì)發(fā)展，當(dāng)?shù)刭Q(mào)易和旅游業(yè)得到了前所未有的發(fā)展契機(jī)，從而更帶動(dòng)了流通領(lǐng)域的關(guān)鍵環(huán)節(jié)——物流業(yè)的發(fā)展。
    點(diǎn)評(píng)：中國(guó)未來(lái)對(duì)現(xiàn)代物流服務(wù)的需求依然強(qiáng)勁，而目前物流行業(yè)專(zhuān)業(yè)能力較低，市場(chǎng)上更需要受到過(guò)專(zhuān)業(yè)教育、具備國(guó)際物流管理經(jīng)驗(yàn)的物流師。
◆  采購(gòu)師                  推薦指數(shù)：★★★★☆
        采購(gòu)師是一個(gè)正在興起的熱門(mén)職業(yè)。伴隨著中國(guó)全球制造中心的建立，大部分跨國(guó)公司也都把中國(guó)作為重要的采購(gòu)基地，對(duì)于采購(gòu)人才數(shù)量和素質(zhì)要求都大大提升。采購(gòu)成本的高低會(huì)直接會(huì)影響到企業(yè)最終產(chǎn)品的定價(jià)情況和整個(gè)供應(yīng)鏈的最終獲利情況，采購(gòu)人員不再僅僅充當(dāng)購(gòu)買(mǎi)的單一角色，而逐漸成為一個(gè)具有戰(zhàn)略分析眼光、控制企業(yè)成本的多面手。
點(diǎn)評(píng)：近年來(lái)，企業(yè)對(duì)于供應(yīng)鏈管理和采購(gòu)的重視，也引發(fā)了對(duì)于采購(gòu)人才的巨大需求。根據(jù)有關(guān)資料顯示，預(yù)計(jì)到2010年我國(guó)大專(zhuān)以上采購(gòu)與供應(yīng)專(zhuān)業(yè)人才需要量至少在10萬(wàn)人以上。來(lái)自太和顧問(wèn)的有關(guān)調(diào)查顯示，專(zhuān)業(yè)的采購(gòu)人才年薪一般在10萬(wàn)----50萬(wàn)元，外資企業(yè)的高層職業(yè)還有其他優(yōu)惠福利，如提供轎車(chē)、住房補(bǔ)貼等。
◆  室內(nèi)設(shè)計(jì)師              推薦指數(shù)：★★★★☆
        我國(guó)現(xiàn)有室內(nèi)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)人員20多萬(wàn),還呈增長(zhǎng)之勢(shì)。據(jù)業(yè)內(nèi)人士介紹，專(zhuān)業(yè)室內(nèi)設(shè)計(jì)師的收入一般采取底薪加提成的方式，設(shè)計(jì)費(fèi)提成一般是整個(gè)裝飾工程費(fèi)用的2%-10%之間，由于市場(chǎng)需求大，室內(nèi)設(shè)計(jì)師在市場(chǎng)較為走俏，已被人們稱(chēng)為“金色灰領(lǐng)”。
       點(diǎn)評(píng)：一個(gè)真正有能力的設(shè)計(jì)師年薪都在10萬(wàn)元左右，像設(shè)計(jì)總監(jiān)、項(xiàng)目設(shè)計(jì)負(fù)責(zé)人這些較為重要的角色，年收入可達(dá)數(shù)十萬(wàn)元甚至更多。
◆  網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)人才            推薦指數(shù)：★★★★☆
     “傳統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)+網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)”雙料人才最吃香在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，懂得與時(shí)俱進(jìn)的企業(yè)都會(huì)意識(shí)到網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)的重要性。為了借助互聯(lián)網(wǎng)低門(mén)檻、低成本的優(yōu)勢(shì)，大大小小的企業(yè)都紛紛進(jìn)軍互聯(lián)網(wǎng)，開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)。因此，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)正在迎來(lái)一個(gè)更廣闊的就業(yè)前景。
      點(diǎn)評(píng)：現(xiàn)代企業(yè)的運(yùn)作和人們的日常生活越來(lái)越依賴(lài)于網(wǎng)絡(luò)，而中國(guó)網(wǎng)絡(luò)的普及，以及網(wǎng)民數(shù)量的增加更提升了網(wǎng)絡(luò)在傳播方面的重要性。因此，既懂傳統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)，又了解網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)的人才，在當(dāng)前市場(chǎng)中將會(huì)非常緊俏。
◆  環(huán)境工程師              推薦指數(shù)：★★★☆
        新興職業(yè)人才儲(chǔ)量低上海世博會(huì)是“后哥本哈根時(shí)代”中國(guó)節(jié)能減排的一個(gè)縮影。節(jié)能減排理念的實(shí)施和一系列節(jié)能場(chǎng)館和設(shè)施的使用，充分彰顯出降耗、減排等問(wèn)題已成為國(guó)家層面上應(yīng)對(duì)氣候變化的綜合性、全局性和前瞻性課題。對(duì)此，中國(guó)正大力加快城市結(jié)構(gòu)和能源結(jié)構(gòu)的調(diào)整，培育和發(fā)展環(huán)境工程師，成為了各地人才工作的重中之重。
        點(diǎn)評(píng)：中國(guó)政府對(duì)于環(huán)境問(wèn)題的重視，必然對(duì)相關(guān)行業(yè)和職業(yè)帶來(lái)更大的機(jī)會(huì)。其中，環(huán)境工程師是一個(gè)新興職業(yè)，人才儲(chǔ)量低，有著非常大的供給缺口。
◆  人力資源管理師          推薦指數(shù)：★★★★★
      人力資源管理已成為目前職場(chǎng)上最熱門(mén)的專(zhuān)業(yè)。國(guó)家資格證書(shū)推出不久，更受廣大業(yè)內(nèi)人士的認(rèn)可和歡迎，被譽(yù)為含金量高、發(fā)展勢(shì)頭最好的證書(shū)。一些行業(yè)和大型企業(yè)集團(tuán)，明確提出其人力資源管理人員今后三到五年內(nèi)要持證上崗。
      點(diǎn)評(píng)：目前大集團(tuán)公司人力資源部門(mén)月薪：總監(jiān)一般為1萬(wàn)元到1.5萬(wàn)元或高達(dá)兩萬(wàn)元；人力資源管理師一般在1.2萬(wàn)元左右，最高不超過(guò)1.5萬(wàn)元，最低不少于8000元；薪酬經(jīng)理、招聘經(jīng)理為6000至1.2萬(wàn)元之間。
◆  3G工程師               推薦指數(shù)：★★★☆
       缺口50萬(wàn)人以上基本年薪將在15萬(wàn)-20萬(wàn)元目前國(guó)內(nèi)3G核心人才不足萬(wàn)人。區(qū)區(qū)萬(wàn)人的陣容去爭(zhēng)奪據(jù)稱(chēng)有上千億元的市場(chǎng)，人才緊缺程度顯著。中華英才網(wǎng)CEI指數(shù)顯示，國(guó)內(nèi)3G人才缺口將達(dá)到50萬(wàn)人以上，尤其是復(fù)合型人才奇缺。
       點(diǎn)評(píng)：網(wǎng)3G技術(shù)可以將網(wǎng)絡(luò)的力量發(fā)揮到更高層面，這也將影響未來(lái)中國(guó)在世界的競(jìng)爭(zhēng)力。預(yù)計(jì)在不久的將來(lái)，3G工程師的基本年薪會(huì)在15萬(wàn)-20萬(wàn)元。
◆  企業(yè)培訓(xùn)師              推薦指數(shù)：★★★★★
        企業(yè)培訓(xùn)師是二十一世紀(jì)的“鉆石職業(yè)”，同時(shí)又是最受人尊敬的職業(yè)之一。隨著企業(yè)培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)的迅速發(fā)展，企業(yè)培訓(xùn)師已變得炙手可熱。現(xiàn)在不管是企業(yè)還是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，對(duì)培訓(xùn)師的需求越來(lái)越迫切，尤其是既懂企業(yè)培訓(xùn)體系設(shè)計(jì)，又懂授課或?qū)ν庹n程采購(gòu)的優(yōu)秀培訓(xùn)師，更是備受培訓(xùn)市場(chǎng)推崇。
        點(diǎn)評(píng)：國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部于2002年正式推出企業(yè)培訓(xùn)師國(guó)家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)，目前助理企業(yè)培訓(xùn)師、企業(yè)培訓(xùn)師已列入國(guó)家統(tǒng)考項(xiàng)目。